Asistență pentru reforma pieței muncii

Beneficiarii proiectului:  
Direcți: Ministerului Muncii și Protecției Sociale, Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă și Inspectoratul de Stat al Muncii;
Indirecți: Guvernul Republicii Moldova, populația aptă de muncă (în special populația inactivă, persoanele cu statut de șomer, angajatorii, angajații etc.).

Obiectivul 1: Suport pentru MMPS privind elaborarea și coordonarea politicilor în domeniul pieței muncii

Atingerea Obiectivului 1 va fi realizată prin oferirea sprijinului direcțiilor specializate ale MMPS în transpunerea legislației din acquis-ul UE, dezvoltarea capacităților instituționale în ce privește procesele de integrare europeană, eficientizarea acordării serviciilor publice cetățenilor în domeniul pieței muncii, dinamizarea dialogului social între Guvern, patronate și sindicate, revigorarea platformelor existente și organizarea evenimentelor publice în domeniul pieței muncii, acordarea expertizei ad-hoc etc.  

Activitatea 1.1: Transpunerea a două Directive din Capitolul 19 ”Politica socială și ocuparea forței de muncă” din acquis-ul UE;
Activitatea 1.2: Asistența Direcției coordonare politici publice si integrare europeană privind aspectele ce țin de agenda și relațiile cu UE;
Activitatea 1.3: Suport la crearea ghișeului unic în domeniul muncii și protecției sociale într-un raion;
Activitatea 1.4: Consolidarea dialogului social;
Activitatea 1.5: Activizarea Grupului de lucru ”Dezvoltarea pieței muncii” pe platforma Consiliului Economic pe lângă Prim-ministru;
Activitatea 1.6: Organizarea Forumului Național al Pieței Muncii și a Dialogului Social   Activitatea 1.7: Expertiză ad-hoc pentru MMPS în domeniul pieței muncii.

Obiectivul 2: Fortificarea cadrului instituțional (ISM și ANOFM) în vederea implementării eficiente a politicilor în domeniul pieței muncii  

Atingerea Obiectivului 2 va fi realizată prin consolidarea capacităților echipelor de la ISM și ANOFM urmare implementării reformelor majore ale cadrului instituțional pentru piața muncii.  

Activitatea 2.1: Fortificarea guvernanței ISM;
Activitatea 2.2: Implementarea cadrului nou de monitorizare și evaluare a performanțelor la ISM;
Activitatea 2.3: Fortificarea dialogului ISM cu angajatorii;
Activitatea 2.4: Elaborarea mecanismului de consiliere psihologică a șomerilor;   
Activitatea 2.5: Acțiuni de advocacy pentru majorarea bugetului pentru formare profesională la ANOFM;
Activitatea 2.6: Organizarea vizitei de studiu pentru ISM;
Activitatea 2.7: Organizarea vizitei de studiu pentru ANOFM.

Donator: Fundația Soros Moldova